О КОМПАНИИ Новгороде, Самаре, Казани, Ростове-на-Дону, Сочи
Ежегодно наши офисы трудоустраивают более 850 человек.
В Мегаполисе работают более 80 человек, основная часть которых рекрутеры и консультанты.
Свой первый офис Мегаполис открыл в Н. Новгороде в августе 1996 г.
С 1997 г. мы являемся действительным членом Российской ассоциации консультантов по подбору персонала.
В 2004 г. компания Мегаполис заняла 1-е место в рейтинге кадровых компаний ПФО по версии журнала Карьера ( 6,2004).
В 2007-2008 гг. нижегородский офис Мегаполис был признан лучшим среди кадровых компаний Н. Новгорода по версии журнала Деловой квартал.
СПЕЦИАЛИЗАЦИЯ
Кадровая компания МЕГАПОЛИС. Подбор руководителей. Кадровые решения. Россия и СНГ. Подбор руководителей высшего и среднего звена, ключевых специалистов в России и странах СНГ в сфере продаж, r etail, банки&финансы, fast-food индустрии, маркетинга, телекоммуникаций, IT, строительства, производства и др. Эффективные кадровые решения для бизнеса.
Аутстаффинг. Выведение персонала за штат компании.
Обзоры заработных плат и компенсаций в различных регионах страны.
НАША МИССИЯ
Мы помогаем нашим клиентам строить и развивать бизнес в России. Мы содействуем нахождению оптимальных решений в бизнесе путем поиска и привлечения лучших сотрудников, обладающих ценным опытом и современными знаниями в сфере продаж, финансов, маркетинга, информационных технологий и производства.
РЕГИОНЫ
Мегаполис осуществляет подбор персонала в Москве, Нижнем Новгороде, Самаре, Екатеринбурге, Новосибирске, Ростове-на-Дону, Краснодаре, Казани, Волгограде, Саратове, Уфе, Челябинске, Красноярске, Иркутске, Хабаровске, Владивостоке и других российских городах, а также в странах СНГ.
УСЛУГИ
Спектр оказываемых нами услуг включает в себя:
- подбор персонала (executive search) и рекрутмент (recruitment);
- массовый подбор персонала ( mass recruitment );
- выведение персонала за штат компании ( out staffing );
- анализ рынка труда (обзор зарплат и компенсация по различным сферам деятельности и регионам России и СНГ).
КЛИЕНТЫ
Мы благодарны компаниям 3 M Russia, Heineken, SunInBev, Wrigley, Red Bull Rus, Парламент Групп, Johnson&Johnson Consumer Russia, Samsung, Юнимилк, Coca Cola, Талосто, Руссвел, Dirol Cadbury, Schwarzkopf, Солнечные продукты, Объединенные кондитеры, Исток Трейдинг, Philips,, Bosch und Siemens Hausgerate, Van Melle, Вымпелком, Auchan, IKEA, Соллерс и многим другим, оказывающим нам доверие в вопросах подбора персонала на протяжении нескольких лет.
ПРИНЦИПЫ РАБОТЫ
Деятельность компании основана на трех основополагающих принципах:
- ориентации на мировые стандарты качества выполнения услуг по подбору персонала;
- следовании профессиональной этике консультантов по подбору персонала;
- соблюдении конфиденциальности информации в интересах кандидатов и клиентских компаний.
ГАРАНТИИ
Ответственность за качество подбора персонала определяется гарантийным сроком 3-6 месяцев, предоставляемым на всех кандидатов. Консультационная поддержка в решении вопросов, связанных с поиском и наймом персонала осуществляется на всех этапах выполнения проекта. Следование профессиональной этике запрещает нам рассматривать сотрудников клиентской компании как потенциальных кандидатов. Любая информация, полученная от клиента в процессе работы, является строго конфиденциальной и используется только с его разрешения.
