Опыт работы: от 1 до 3 лет. Умение работать в условиях многозадачности. высокий уровень ответственности и самоорганизации. опыт работ от 3-х лет в аналогичной должности и с аналогичными обязанностями ...
Опыт работы: 6 лет. Опыт работы с обращениями/претензиями клиентов; опыт управления коллективом; инициативность и ориентация на достижение результата; хорошие коммуникативные навыки, ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Опыт работы на аналогичной должности, руководителем отдела персонала от 2-х лет. успешный опыт работы в сфере подбора и адаптации персонала. знание кадрового ...
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Опыт работы руководителем. знание пк.
Опыт работы: от 3 до 6 лет.
Опыт работы: 6 лет. Высшее образование. опыт работы в производственной компании будет вашим преимуществом. профессиональный опыт работы не менее 6 лет в аналогичной должности. навыки внедрения тсд ...
Опыт работы: от 3 лет.
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Опыт руководителем отдела подбора и организации массового подбора от 1 года обязательно опыт подбора линейного персонала опыт работы job-сайтами владение технологиями ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Высшее образование опыт работы в крупной компании с развитой филиальной сетью с численностью не менее 1000 человек, в оцо (желательно); опыт работы в кадровом ...
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Высшее образование и стаж работы не менее 3 лет. обязательно опыт работы в структурированной компании (крупный ритейл). опыт управления персоналом и правильное ...
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Образование: высшее опыт работы в должности: от 3-х лет опыт b2b продаж. умение вести переговоры опыт работы в b2b закупка услуг. опыт холодных звонков развитые ...
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Уровень образования: высшее профиль образования: химическое, фармацевтическое, биологическое, химико технологическое; опыт работы: более 5 лет; специальные знания и ...
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Высшее образование. опыт работы от 3-х лет в сфере продаж. владение методиками анализа финансово-хозяйственной деятельности. знание методики продаж.
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Опыт управления закупочной деятельностью на производственном предприятии от 3 лет умение вести диалог, аргументированно доказывать свою точку зрения опыт изменения и ...
Опыт развития управления розничной сеть и открытия магазинов; - Навыки эффективного управления персоналом;
Опыт работы: от 6 лет. Образование по профилю, дополнительное образование и тренинги будут Вашим преимуществом; - опыт работы в пищевой промышленности не менее 6-х лет; - знание санитарных норм и ...
Опыт работы: любой. Опыт развития управления розничной сеть и открытия магазинов; - Навыки эффективного управления персоналом;
Опыт развития управления розничной сеть и открытия магазинов; - Навыки эффективного управления персоналом;
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Лидерские качества аналитический склад ума ответственность коммуникабельность
Опыт работы: от 1 года. Опыт развития управления розничной сеть и открытия магазинов; - навыки эффективного управления персоналом;
