Опыт работы: от 1 года. "Фтизиатрия" - сертификат Целеустремленность Ответственность Коммуникабельность
Опыт работы: без опыта.
Опыт работы: от 1 года. Диплом об окончании школы парикмахеров, kufur (нижний новгород) или аналогичного уровня из других городов, иметь свой профессиональный инструмент, опыт работы с красками ...
Опыт работы: без опыта. Можно без опыта (обучаем с нуля) хорошо развитая мелкая моторика усидчивость, кропотливость, аккуратность
Опыт работы: без опыта.
Опыт работы: без опыта. Аккуратность, порядочность,
Опыт работы: от 1 года. Выполнение всех видов стрижек, окрашиваний и т. д. желание развиваться и зарабатывать.
Высшее медицинское образование, соответствующие сертификаты в косметологии, организованность, доброжелательность и умение находить индивидуальный подход к клиенту.
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Опыт продаж желателен в индустрии красоты. высшее образование (приветствуется). умение вести переговоры и устанавливать контакты с новыми клиентами умение провести ...
/
Опыт работы: без опыта. Профильное спортивное образование или оконченные специальные курсы хорошо коммуникативные навыки для работы с клиентами знание анатомии биомеханики и физиологии спортивное ...
Опыт работы: от 1 года. Фельдшер-лаборант (медицинский лабораторный техник) Пунктуальность Дисциплинированность Ответственность
Опыт работы: от 3 лет.
Опыт работы: от 1 года. Диплом об окончании школы парикмахеров, kufur (нижний новгород) или аналогичного уровня из других городов, иметь свой профессиональный инструмент, опыт работы с красками ...
Опыт работы: от 1 года. Медицинская сестра Ответственность Дисциплинированность Пунктуальность
Опыт работы: от 2 до 3 лет. Диплом об окончании школы парикмахеров, Kufur (Нижний Новгород) или аналогичного уровня из других городов, Иметь свой профессиональный инструмент, Опыт работы с красками ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Профильное образование обязательно полное начальное образование опыт работы в продажах желание работать в большой динамично развивающейся компании
Опыт работы: от 1 года.
